2016年XNUMX月、ウォルター・ムゼンビ氏はこう語った。
国連システムには、文在寅の後任をめぐる現在の潘基文総裁選をみればわかるように、主要ポストの配置にはある種の公平性と地域的なローテーションを優先する伝統がある。
国連観光でも全く同じことが言えます。 UNWTO、そして今月末に迫った選挙にとって不可欠です。論理的な答えは一つしかありません。 グロリア・ゲバラ。
ウォルター・ムゼンビ博士は、ジンバブエの元観光大臣であり、 UNWTO 2018年の事務総長職。ズラブ・ポロリカシュヴィルは、アフリカ人が副事務総長になるというアフリカの成都第22回総会の公約を守らなかった。
これは、事務総長の選出を規定する手続規則第 22 条によって一般投票が拒否されたことの代わりであり、同条には「事務総長は、理事会の推薦に基づき、総会に出席し投票する正会員の XNUMX 分の XNUMX 以上の多数決により XNUMX 年の任期で任命される」と規定されている。
この条項はジンバブエとその支持者の要請にもかかわらず却下され、代わりに加盟国は満場一致での採択を強く求めた。現在3期目を目指しているポロリカシュビル氏は、国連制度における2期制の伝統を破ることになる。
本質的には、2017年にジンバブエに割り当てられた、将来の事務総長選挙に関する改革委員会を率いるという任務が、政権交代後、日の目を見ることなく、事務局が継続性の断絶に乗じてこの議題を葬り去ったことが原因です。紛争を避けるため、将来の選挙はこれらの改革後に実施されることが決議されました。
ウォルター・ムゼンビ博士は次のように述べています。 国連観光問題とその課題、ジェンダー平等、そして国際システムにおける公平性について、組織としての彼女の深い理解に基づき、私たちはグロリア氏を支持します。サウジアラビア政府への特別顧問を務めていることからもわかるように、彼女は改革者です。ローテーションの精神に基づき、国連観光のリーダーシップをグローバル・サウスへと移行させる時が来ています。
グローバル・サウスの悲劇はイデオロギー的なものだ。変化をもたらす機会があれば、グローバル・ノースに投票する。今回のケースでは、この組織は設立以来、主に欧州の管理下に置かれてきた。今こそ、女性が活躍すべき時だ。グローバル・サウスの人材が活躍すべき時だ。平等と男女平等の精神に基づき、南半球の知恵が求められる時だ。
