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ナミビアのアン・マリー・ナインダ氏がインターポール総裁選挙の有力候補に浮上

ナミビアインターポール
アンヌ・マリー・ナインダ少将 - インターポール総裁候補

SADC(南アフリカ開発評議会)は、ナミビア出身のアンヌ=マリー・ナインダ少将をインターポール総裁に推薦した。観光警察と国際犯罪防止におけるナインダ氏の経験は、観光客の安全確保に不可欠と見込まれており、この人事はアフリカの観光産業にとって大きな後押しとなる可能性もあるとみられている。支持者たちは、ナインダ氏のリーダーシップの下で国際協力が強化されれば、アフリカの主要観光地の治安と国際的な信頼が大幅に向上すると主張している。

インターポール総裁選に南部アフリカ開発共同体(SADC)が推薦するナミビア出身のアンマリー・ナインダ少将は、強力な地域的支援と、組織の変化する優先事項と密接に合致すると多くの観測筋が指摘する経歴を携えて、今週の選挙に臨む。

彼女の任務は、この世界的な組織を率いることとなり、ナミビアとアフリカ全体にとって世界的に認知されるものとなるでしょう。

選挙は11月24日から27日までマラケシュで開催されるインターポール総会第93回会期中に行われる。

ナミビアの行政担当副監察総監であるナインダ氏は、6月に南部アフリカ警察長官協力機構(SARPCCO)から初めて推薦され、その後、SADCの閣僚委員会と8月の首脳会議で相次いで承認されました。また、ナミビアのネトゥンボ・ナンディ=ンダイトワ大統領からも正式に承認され、同地域の正式な候補者となりました。

ナインダ氏が選出されれば、南部アフリカ地域出身の女性として初めて総裁に就任することになる。インターポールにおけるジェンダーの代表性に関する幅広い議論が交わされる中で、これは画期的な出来事となる。現在、職員のほぼ半数を占めるにもかかわらず、指導的立場に女性が占める割合はわずか4分の1に過ぎない。

本誌の取材に応じたインターポールの関係者は皆、ナインダ氏を、戦略的リーダーシップ、国境を越えた警察活動、そして地域社会に根ざした犯罪予防といった幅広い分野で活躍する、非常に経験豊富な法執行官だと評しています。彼女の立候補を支持する人々は、彼女の経歴が、環境安全保障、国際犯罪、観光警察といった分野におけるインターポールの活動を強化すると主張しています。これらの分野は、ナインダ氏がこれまで政策イニシアチブや能力構築の取り組みを主導してきた分野です。

ナインダは、オシコト地方司令官、ハラレにおけるインターポールの暴力犯罪・逃亡者担当地域専門官、ウィントフックにおけるインターポール事務官など、数々の要職を歴任しました。現在はインターポール執行委員会においてアフリカ代表を務めています。学歴は、国際関係・外交学の修士号、南アフリカ大学で法学士号、公共部門管理の大学院資格、警察科学の国家高等資格を取得しています。

彼女のリーダーシップの軌跡は、エレン・ジョンソン・サーリーフ、ジョイス・バンダ、アンゲラ・メルケル、ジャシンダ・アーダーンといった著名な女性リーダーたちと比較される。彼らは危機管理、制度改革、そして倫理的な統治を重視するリーダーとして知られる。支持者たちは、ナインダの複雑な法執行環境を巧みに乗り切り、各国間の協力を促進してきた経験は、変化する国際的な脅威に直面するインターポールにとって大きな強みとなるだろうと主張している。

アフリカが国際安全保障機関における発言力の強化を求める中、ナインダ氏の立候補は、アフリカ大陸が国際警察のリーダーシップにおいてより目立つ役割を担う機会となると多くの人から見られています。外交官や安全保障アナリストは、彼女の選出は、多様性と地域のバランスへのコミットメントを示すと同時に、インターポールの世界的な使命を強化する可能性があると指摘しています。これは、アフリカ大陸の観光安全保障と観光客の信頼に具体的な利益をもたらす結果となるでしょう。

実際、研究によると、ガバナンスと治安の改善は、アフリカへの国際観光客の増加に直接つながることが示されています。例えば、ある研究では、「ガバナンスの改善は、国際観光客にとっての国のイメージと魅力を高める」ことが示されています。 良い制度の存在は、国際観光客の数と経済に良い影響を与える。 到着者数と世界全体の到着者数に占めるアフリカの割合」

加盟国が投票の準備を進める中、ナインダ氏の支持者たちは、彼女の誠実さ、業務効率、そして協調的なリーダーシップの実績を強調している。彼らは、総会におけるナインダ氏の選出は地域的な問題にとどまらず、新たな安全保障上の課題に適応していくインターポールに必要なリーダーシップのあり方という、より広範な問題を反映したものであると主張している。

彼女のビジョンが加盟国の大多数に受け入れられるかどうかは、今週後半に投票が行われれば明らかになるだろう。

著者紹介:

ダーリントン・ムゼザ博士

知識、経験および特性: 高等教育 (大学)、中等教育、小学校レベルで講義をしたことがあります。開発の面でプログラムとそれが地域社会に及ぼす関連影響を改善するための基本戦略として、知識、スキル、適応管理を伝えることに熱心に取り組んでいます。国境を越えた生物多様性のガバナンス、保全、天然資源管理、地域社会の生活と社会生態学、紛争の管理と解決の経験があります。概念を開発する能力が実証されており、環境感受性を考慮しながら創造的思考を促進する能力を持つ戦略プランナーです。社会関係の管理を含む、地域社会の開発、ガバナンス、危機とリスク変換の分野に熱心です。チームプレーヤーとして「全体像」を構築して伝える能力が発達した戦略的思考者です。優れた調査スキルと強い政治的判断力があります。交渉し、問題に異議を唱え、対峙し、リスクと機会の両方を見つけ、目標を達成するための解決策を仲介する実証済みの能力があります。また、政府間、非政府レベルで二国間および多国間協定を交渉する能力があり、コミュニティを動員してプログラムやプロジェクトへのコミュニティの幅広い支援と参加を確保することができます。

私は、環境影響評価のコンプライアンスプロセスを含むモニタリングと評価を行う能力があり、マナプールズ国立公園におけるジンバブエユネスコ国内委員会の調査の一環としてこれを行いました。優れた監督能力があり、ジンバブエの訪問者出口調査(2015〜2016年)を監督しました。国家プロジェクトの管理経験があり、プロジェクトの策定、実施、モニタリング、評価において関係者チームを率いることができます。持続可能な開発問題、国際関係、外交に関する知識があり、戦略的アドバイザリーサービスを提供し、戦略的問題とブランドのプロファイルを高めるために地域レベルおよび世界レベルでロビー活動を管理する能力があります。持続可能な観光開発計画に精通しています。コンセプト開発、アドボカシー、コミュニティ動員の経験があります。南部アフリカ開発共同体(SADC)、南部アフリカ地域観光機構(RETOSA)、アフリカ連合、国連世界観光機関(UNWTO) の経験を有しています。2007 年から 2011 年にかけて、HIV/AIDS、孤児、脆弱な子供や若者の問題に関する南部アフリカ開発共同体 (SADC) 技術諮問委員会の委員として 5 年間務めました。システム思考のレンズを通して創造的に問題に取り組む能力を有しています。異文化チームの能力構築、強力な指導および評価スキルに関する実績のある経験を有しています。マルチタスク、優先順位付け、細部への同時注意、仕事の質の維持、問題解決能力を有しています。チームワークの経験があり、チームの効果的な調整と機能には効果的なコミュニケーションが重要であることを理解しており、説明責任を果たしながら他者を鼓舞し動機付けることができます。議論を展開し勝利する能力を含む、多様な聴衆に適した十分に開発されたプレゼンテーションおよび表現スキルを有しています。私は、さまざまなレベルの関係者とネットワークを構築し、リーダーシップを発揮し、多文化で多分野の環境で独立して働くことができ、プレッシャーの下で働き、競合する要求に対処して管理し、期限を守り、優先順位を調整する実績があります。

環境衛生工学博士(DTech)(2013年9月22日卒業);ケープ半島工科大学応用科学部、環境・職業研究科、南アフリカ共和国ケープタウン(研究期間:2010~2013年)。

博士研究論文が審査され合格しました: リンポポ国境保護区におけるコミュニティの生活と持続可能な保全に対する統治制度の影響: マクレケとセングウェのコミュニティの研究。

応用博士課程の研究分野は、主に以下の分野に重点を置きます。越境保全の実践、管理、課題、資源ガバナンス、政治生態学と地域社会の生活分析、観光開発と貧困削減、保全政策分析、保護区類型論と統合的地域開発、農村開発と天然資源紛争の管理と解決、コミュニティベースの天然資源管理(CBNRM)、持続可能な地域生活支援のための持続可能な保全・管理と観光開発。提出論文:相乗的な越境ガバナンス・フレームワーク、参加型生物多様性意思決定モデル、そして越境保全コミュニティにおける持続可能な生活のための観光開発に焦点を当てた持続可能な天然資源利用フレームワークの統合的融合。

2. 社会生態学修士号(優等学位)取得:(2007年8月)応用社会科学センター(CASS)、優等学位取得:ジンバブエ大学、ジンバブエ共和国(在学期間:2005~2007年)。修士論文審査合格:「ハラレにおける立法府および行政府の環境代表に関する調査:ムバレとホワイトクリフの事例研究」。

修士課程の集中課程で履修および合格した科目は以下のとおりです: 人口と開発、生態学的災害管理、人間生態学、生態学的分析のための研究方法とツール、農村生活戦略と生態学、天然資源政策分析、天然資源管理の制度的側面、天然資源利用と環境管理および保護における紛争の予防、管理、解決。

3. 政治学および行政学の理学士(優等学位)(2003 年)、ジンバブエ共和国、ジンバブエ大学にて上位第 2 部門または 2.1 の学位を取得(在籍期間:2000 年~ 2003 年)。

4. 人事管理のディプロマ(単位取得付きディプロマ授与);ジンバブエ人事管理研究所、ジンバブエ共和国(学習期間:2004~2005年)。

5. 保全意識に関する学習証明書、ジンバブエ国立保全トラスト、ジンバブエ共和国 (1999)。

6. アフリカ諸国の観光管理と開発に関する学習の証明書(特別短期コース研修)、中国商務省および中国国家観光貿易サービス総公司、北京、中華民国(短期コース学習期間:2009年11月~12月)。

7. 国家観光統計と観光サテライトアカウントに関する学習証明書;南部アフリカ地域観光機構(RETOSA):RETOSAと国連世界観光機関(UNWTO)、研修プログラム、ジンバブエ共和国(2011年)。

8. 国家観光統計と観光サテライトアカウントに関する学習証明書;南部アフリカ地域観光機構(RETOSA):RETOSAと国連世界観光機関(UNWTO)、研修プログラム、モーリシャス共和国(2014年)。

9. 基礎カウンセリングとコミュニケーションに関する学習証明書。ジンバブエ大学が保健児童福祉省および国連児童基金の国家エイズ調整プログラムと共同で取得。ジンバブエ共和国 (2002 年)。

10. ジンバブエ共和国、ジンバブエ大学コンピュータセンター、MS Word、MS Excel、PowerPoint 中級コース修了証 (2003 年)。

ジンバブエのハラレを拠点とし、個人として執筆活動を行っています。
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