Horizo​​n Air のパイロットが重要な保持契約を批准

Horizo​​n Air の 700 人以上のパイロットは、 チームスターズの国際同胞団（IBT）、主要な航空会社が記録的なレベルで地域の航空会社から離れたパイロットを雇用し続けているため、会社のパイロットをサポートし、才能を維持することを目的とした新しい協定を批准するために投票しました.

この契約には、重要な昇給と退職金の充実が含まれています。 追加の改善には、通勤ポリシーとインストラクターの特典が含まれます。

Horizo​​n パイロットの 91% 以上が投票し、99% で合意が可決されました。

2 月 XNUMX 日に IBT と暫定合意に達し、本日の批准と同時に有効になります。

「ホライゾン航空 は、私たちがホームと呼ぶ場所である西部全体のコミュニティにサービスを提供できることを誇りに思っています。 進行中の業界パイロット不足は、このサービスに負担をかけており、有能なパイロットを引き付けて維持することがこれまで以上に重要になっています」と、Horizo​​n Air の社長である Joe Sprague は述べています。

「私たちは、ホライゾンをパイロットにとって最適な地域の航空会社にすることに重点を置いており、この契約は私たちを有利な立場に置きます。 パイロットと IBT の同僚の協力とここまでの努力に感謝します。 私たちは力を合わせて、Horizo​​n を強力な未来に向けて位置付けています。」

ホライゾンのパイロットで IBT 1224 執行評議会の議長を務めるヘンリー・シムキンスは、次のように述べています。

「私たちは、パイロット グループにとって何が重要かを特定し、ホライゾン エアが経験豊富な労働力を維持し、新しい才能を引き付けるのに役立つアプローチの実装に取り​​組みました。 私たちは、毎日素晴らしい乗客を安全に送り続けている熟練した専門家への経営陣の投資に感謝しています。」

パイロットの不足とエンブラエル 175 航空機の単一フリートへの移行により、ホライゾンの予定飛行が一時的に減少しました。 それにもかかわらず、Horizo​​ nは、私たちがサービスを提供するすべてのコミュニティに飛び続けています. 地域航空サービスは、経済発展と強力な地域コミュニティに不可欠なサポートを提供します。 私たちは、このサービスが将来にわたって強力であり続けることを約束します。

Horizo​​n パイロットとの新しい契約は、Ascend Pilot Academy と Pilot Development Program への投資を通じて、パイロット パイプラインを拡大および多様化する他の企業の取り組みを補完するものです。 Alaska と Horizo​​n は 500 年まで毎年 2025 人のパイロットを雇う必要があると見積もっているため、これは優先事項です。

ワシントン、オレゴン、アイダホ、アラスカに拠点を持つホライズンは、太平洋岸北西部、カリフォルニア、中西部、カナダのブリティッシュ コロンビアとアルバータの 45 以上の都市にサービスを提供しています。 Horizo​​n は、アンカレッジ、ボイジー、エベレット、メドフォード、ポートランド、シアトル、スポケーンにパイロット クルーの基地を維持しています。