ユナイテッド航空は2,850人のパイロットの仕事を軸にしています

ユナイテッド航空は、歴史上最大のパイロット雇用削減を発表
ユナイテッド航空は、歴史上最大のパイロット雇用削減を発表

ユナイテッド航空ホールディングス。 連邦政府が旅行需要の崩壊の中で航空部門が給与コストをカバーするのを助けるためにさらなる米国政府の援助を承認しない限り、2,850年に21(全体の約2020%)のパイロット雇用を排除する準備をしていると本日発表しました。

航空会社、小説の壊滅的な影響から動揺 コロナ 空の旅のパンデミックは、25月までの従業員の給与をカバーするためにさらにXNUMX億ドルを米国政府に要求しました。

1月19日まで人員削減を禁止した最初のトランシェはXNUMX月末に失効するが、議会がより広範なCOVID-XNUMX支援パッケージについて合意に達するのに苦労したため、ワシントンでの交渉は行き詰まっている。

ユナイテッドの計画された人員削減は1月1日から始まり、30月XNUMX日からXNUMX月XNUMX日まで実行されると、航空会社は木曜日にパイロットへのメモで述べた。 議会が以前のケア法の資金提供の延長を認めない限り、それは米国の航空業界全体で数万人の人員削減の可能性を高めるでしょう。これは、キャリアが大量解雇を回避するという条件で従業員にXNUMXか月間支払うのを助けました。

ユナイテッド航空の人員削減は、今週初めにデルタ航空が発表した1,900人、アメリカン航空が発表した1,600人を大幅に上回っています。

今後数年間で縮小する業界に直面して、航空会社は一般的に早期退職または自発的な出発取引を提供することによって強制的な人員削減の数を軽減しようとしましたが、一部の航空会社のパッケージは他のものより魅力的です。

「他の航空会社が自主的な手段で人員を削減することを選択した一方で、ユナイテッドがパイロットのためにそれらのオプションを制限し、代わりに私たちの歴史の中でこれまで以上に多くのパイロットを解雇することを選択したことは悲劇的です」とユナイテッドの13,000人のパイロットを代表する組合はステートメント。

ユナイテッド航空は、この数字は今年の残りの現在の旅行需要と予想される飛行スケジュールに基づいていると述べ、「米国中の地域でのCOVID-19の復活により流動的であり続ける」と述べた。

シカゴを拠点とするユナイテッドは、パンデミックからの回復に時間がかかると予想される海外旅行に同業他社よりもさらされています。

ユナイテッドは、全社で36,000人の雇用が確保されていると警告しているが、他の作業グループの最終的な一時解雇数はまだ提供していない。

アメリカンは火曜日に、会社の労働力が約19,000%減少することになる自発的な削減に加えて、30人の雇用を削減していると述べた。

ユナイテッドの発表は共和党全国大会の最終日に行われ、ドナルド・トランプ大統領は、180,000万人以上のアメリカ人を殺害し、不況を引き起こして数百万人の雇用を失ったパンデミックを背景に勢いを取り戻そうとします。

#再構築旅行

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ハリー・ジョンソン

ハリー・ジョンソンは、 eTurboNews 20年以上のmroeのために。 彼はハワイのホノルルに住んでいて、もともとはヨーロッパ出身です。 彼はニュースを書いたり報道したりするのを楽しんでいます。

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