世界の労働力管理市場2021年:2030年までの予測、規模、成長、機会、および傾向

ワイヤーインディア
ワイヤーリリース
著者 eTN編集長

マハラシュトラ州プネ、12年2020月19日(有線リリース)Market.Biz –:COVID-XNUMX分析:大規模なワークフォースマネジメント市場の課題を意味のある変化に変えます。

それはパンデミック後ではなく、パンデミック内です。 私たちはまだその中にあり、労働力管理市場への影響は広範囲に及んでいます。 それに直面しよう!

COVID-19のパンデミックが世界経済に大打撃を与える中、ワークフォースマネジメント事業は、時間ごとではないにしても、日々変化する状況に対応するのに苦労しています。 ワークフォースマネジメント組織が運営上および財務上の基盤を見つけようとしている間、多くの活動が保留されています。 意思決定者はこの質問に苦労しています。今、一般的なビジネス戦略を変更する必要があります。 これは、彼らの変化するニーズと懸念を理解することから始まります。 それがMarket.Bizが最も得意とすることです。

>>サンプルPDFレポートを入手@ https://market.biz/report/global-workforce-management-market-gm/#requestforsample

ワークフォースマネジメント市場の主な統計 

– 2020年のワークフォースマネジメント市場の予測値= 5,627.2百万ドル

– 2030年のワークフォースマネジメント市場の予測値= 10,563ドル。 Mn

–期間(2020-2030)のCAGR = 6.5%

ワークフォースマネジメント市場に関する最新のビジネスレポートは、今後数年間のビジネス拡大の対象となる推進要因、制約、および機会について詳細に説明しています。 さらに、利害関係者の上位の成長見通しを特定するために、業界の細分化を定義します。 前後のCOVID-19市場の見通しはこのレポートでカバーされています。 これは最新の最新のレポートであり、COVID-19の発生後の現在の経済状況をカバーしています。 レポートは、企業プロファイル、業界分析、競争力のあるダッシュボード、主要なプレーヤーの比較分析、さらなる分析による地域分析、地域ごとの規制シナリオ、労働力管理技術の浸透、予測傾向、規範的傾向などの重要な側面を深く掘り下げます。

ワークフォースマネジメント市場:競合他社固有の洞察と行動を探る

あなたのようなリーダーは、COVID-19が競合他社に与える影響も考慮する必要があります。 このセクションでは、この進行中の危機に独自の戦略と行動で行動するのに役立つ、ワークフォースマネジメント業界の主要なプレーヤーに関する洞察をまとめています。 主要ベンダーは、他のローカルベンダーから時折競争が激化する中、ワークフォースマネジメント市場での主導的地位をめぐって絶えず競争しています。 トップメーカー/競合他社は、生産能力、各企業が生み出す年間総収益、資産市場価値、市場シェアの観点から徹底的に分析されており、これらは調査レポートで体系的にカバーされています。

主要ベンダー:

Kronos Incorporated、SAP SE、Oracle Corporation、Workforce Software Group Inc.、Nice Systems、Active Ops Limited、Nice Systems Inc.、Infor

何か質問はありますか?
>>割引またはレポートのカスタマイズについては、こちらからお問い合わせください。 https://market.biz/report/global-workforce-management-market-gm/#inquiry

ワークフォースマネジメント市場:地理的固有の問題を探る

COVID-19の影響が世界中に広がるにつれ、あなたのようなリーダーは、自国だけでなく、ワークフォースマネジメントビジネスを行うあらゆる場所で危機を理解する必要があります。 このページは、共感と行動でこの危機に対処するのに役立つ地域や国からの洞察をまとめたものです。

ワークフォースマネジメント事業で重要な役割を果たす主な地域は次のとおりです。

1.ヨーロッパ-ドイツ、イタリア、イギリス、フランス、スペイン、北欧、その他

2.北米-米国、カナダ、メキシコ、キューバ

3. APAC-中国、日本、オーストラリア、インド

4. MEA-南アフリカ、アラブ首長国連邦、サウジアラビア、その他

5.ラテンアメリカ-ブラジル、アルゼンチン、チリ、その他

ワークフォースマネジメント市場:セグメント固有の洞察と行動を探る

COVID-19の混乱から逃れる業界はありません。 しかし、あなたのようなリーダーは、それがワークフォースマネジメントセグメントに与える独特の影響と、あなたの人々とビジネスの明確なニーズを考慮する必要があります。 このページでは、共感と行動をもってこの危機に対処するのに役立つさまざまなセグメントに関する洞察をまとめています。

このレポートで取り上げる最も重要なタイプのワークフォースマネジメントは次のとおりです。

従業員のスケジューリング、出退勤管理、組み込み分析、欠勤管理

このレポートで取り上げるワークフォースマネジメントの最も重要なアプリケーションは次のとおりです。

大企業、中小企業(SME)

>>インスタントアクセスを取得するか、ワークフォースマネジメント市場レポートを購入します。 https://market.biz/checkout/?reportId=572789&type=Single%20User

レポートで回答された主な質問:

1.世界の労働力管理市場が将来直面する可能性のある主要な課題は何ですか?

2.世界のワークフォースマネジメント市場の主要企業はどれですか?

3.市場の成長にプラスの影響を与える主要なトレンドはどれですか?

4.どのアプリケーションセグメントが潜在的な速度で成長しますか?

5.労働力管理市場の成長の可能性は何ですか?

6.今後数年間でフロントランナーとして浮上する地域市場はどれですか?

労働力管理を徹底的に表示するための10の章があります。 このレポートには、市場の概要、市場の特性、業界チェーン、競争の状況、種類、アプリケーション、および地域ごとの過去および将来のデータの分析が含まれていました。

第1章:労働力管理市場の紹介、定義、分類法、研究範囲。

第2章:エグゼクティブサマリー、主要セグメント別の主な調査結果、主要プレーヤー別のトップ戦略

第3章:労働力管理市場の概要、ダイナミクス、COVID-19影響分析、PESTLE分析、機会マップ分析、ポーターのXNUMXつの力分析、市場競争シナリオ分析、製品ライフサイクル分析、価値と量による主要企業の売上高

第4-7章:これらの章は、さまざまな地域や国に関するグローバルな労働力管理市場の細分化の包括的な分析で構成されます。

第8章:仮定と頭字語

第9章:調査方法、潜在的な範囲

第10章:私たちが誰であるか、私たちが達成しようとしていることを連絡してください。

関連レポート:

1. Market.bizはまた、進行中の世界的な危機、すなわちCOVID-19が超合金(Fe、Ni、およびCoベース)市場に与える影響を組み込み、世界市場の将来がどのように展開するかを説明します。 業界の専門家とリサーチアナリストは、競争の激しい市場でのビジネスにさらなる優位性をもたらす超合金(Fe、Ni、Coベース)の市場調査レポートを作成するために幅広く取り組んできました。->続きを読む@ http://www.marketwatch.com/story/global-superalloys-fe–ni–and-co–based-market-how-to-respond-reset-and-rebound-during-and-after-covid-19-2020-10-14

2.ブランドまたはビジネスとして、製品やサービスをグローバルに理解するだけでは十分ではありません。 最高レベルの成功を達成したい場合は、地域ごとに、業界と顧客を内外に知る必要もあります。 これらの地域の洞察を得るのを助けるために、あなたのビジネスをより深く見て、あなたのエンドユーザーに勝つ方法を発見することができる市場調査のためのサイトがあります。 より多くの研究レポートを入手@ http://portalconstructores.com/

なぜMarket.biz?

2021年には、これまで以上にワークフォースマネジメントの市場動向を理解する必要があります。 Market.bizは、ワークフォースマネジメント業界の全体像を把握するのに役立ちます。 あなたがそれが向かっている方向を決定することができるように。

お問い合わせ:

Market.Biz(Powered by PrudourPvt。Ltd。)

米国/カナダ電話番号:+1(857)5982522

Email: [メール保護]

このコンテンツはMarket.Biz社によって公開されています。 WiredRelease News Departmentは、このコンテンツの作成には関与していません。 プレスリリースサービスのお問い合わせは、以下までご連絡ください。 [メール保護].

この記事からわかること:

  • ワークフォースマネジメント市場に関する最新のビジネスレポートでは、今後数年間のビジネス拡大の要因、制約、機会について詳細に説明しています。
  • 上位メーカー/競合他社は、生産能力、各企業が生み出す年間総収益、資産市場価値、市場シェアの観点から徹底的に分析されており、調査レポートでは体系的にカバーされています。
  • しかし、あなたのようなリーダーは、それが労働力管理セグメントに与える特有の影響と、従業員とビジネスの明確なニーズを考慮する必要があります。

<

著者,

eTN編集長

eTN管理割り当てエディター。

共有する...