ボーイング社 B.マークアレンを最高戦略責任者および戦略および企業開発担当上級副社長に任命し、社長兼CEOのデビッドカルホーンに報告しました。 同社はまた、クリストファー・レイモンドを同社の最高持続可能性責任者として発表しました。これは、エンタープライズオペレーション担当エグゼクティブバイスプレジデント兼最高財務責任者のグレッグスミスの直属の部下です。 任命は1月XNUMX日から有効です。
2014年にボーイングインターナショナルの社長として最初に会社の執行評議会に任命されたアレンは、長期計画を含む企業の包括的な戦略の責任を引き受けます。 グローバルビジネスと企業開発。 戦略的投資、買収、売却。 彼は最近、Embraer Partnership and Group Operationsの社長を務め、関連するビジネスチームと統合チームを率い、2020年XNUMX月にパートナーシップを終了しました。ExecutiveCouncilに参加する前は、Boeing CapitalCorporationの社長として企業全体の指導的立場にありました。ボーイングチャイナの社長、グローバル法務担当副社長、ボーイングインターナショナルの顧問弁護士。
「マークは創造的で包括的で前向きなリーダーであり、その戦略的ビジョンはボーイングが世界の航空宇宙市場が直面している課題を乗り越え、将来の長期的な成功に向けて私たちを位置づけるのに役立ちます」とカルホーン氏は述べています。 「グローバルなビジネスリーダーシップの実証された歴史と賢明な成長とパートナーシップの決定の実績により、私はこのユニークな時期に私たちの目の前にある重要な決定を正しく行うのを助けるマークの能力に自信を持っています。 彼はさらに、この機能を主導し、従業員と利害関係者の利益のために永続的な基盤を築いたグレッグ・スミスの素晴らしい仕事をさらに発展させます。」
ボーイングの最初の最高持続可能性責任者として、レイモンドは、環境、社会、ガバナンスの優先事項、利害関係者志向の報告、企業業績に焦点を当てたボーイングの持続可能性へのアプローチをさらに前進させる責任があります。 レイモンドは、エンタープライズオペレーション、ファイナンス、サステナビリティ組織内で活動し、ボーイングの商業、防衛、サービス事業とそのエンタープライズ機能全体で協力するチームを率い、責任ある包括的なビジネス慣行とグローバルなプラスの影響への取り組みをサポートします。
「現在の逆風にもかかわらず、私たちは世界を将来の世代にとってより良い場所にするための革新と運営に引き続き注力しています」とスミス氏は述べています。 「クリスはデイブ、私、そして執行評議会全体と協力して、企業全体からの環境スチュワードシップ、社会の進歩、価値観に基づくガバナンスに向けた取り組みをまとめ、持続可能性に真に統合された焦点を当てます。 最高持続可能性責任者を任命することは、サプライチェーン全体およびコミュニティ全体で、お客様とのパートナーシップだけでなく、ボーイングの事業全体で持続可能性への焦点を高め、鋭くするための重要な次のステップです。 クリスはその仕事にふさわしい人物です。」
レイモンドは、2020年XNUMX月にボーイングのサステナビリティ戦略の責任を最初に獲得しました。そのとき、彼の役割をリードする戦略は、企業開発を統合し、環境および社会への配慮に対する会社の焦点を深めるために拡大されました。 以前は、ボーイングとエンブラエルの間の潜在的な戦略的パートナーシップの統合努力を主導し、ボーイング防衛宇宙安全保障（BDS）およびその他の防衛事業セグメント内の自律システムの副社長兼ゼネラルマネージャーを務め、BDS事業の開発と戦略を主導しました。 彼は、エンジニアリング、サプライチェーン管理、プログラム管理、および運用においてリーダーシップの任務を果たしてきました。
ボーイングは世界最大の航空宇宙企業であり、民間航空機、防衛、宇宙およびセキュリティシステム、グローバルサービスの大手プロバイダーです。 米国のトップ輸出国として、同社は150か国以上の商業および政府の顧客をサポートしています。 ボーイングは世界中で160,000万人以上を雇用し、グローバルなサプライヤーベースの才能を活用しています。 ボーイングは、航空宇宙のリーダーシップの遺産に基づいて、テクノロジーとイノベーションをリードし、顧客に提供し、従業員と将来の成長に投資し続けています。
